emailvision.org

La plupart des gens trouvent difficile de s'occuper d'un membre âgé de la famille. Surtout si vous avez de nombreuses autres responsabilités à remplir. Une option que vous pouvez faire est d'embaucher quelqu'un d'autre pour vous aider à maintenir la santé physique et mentale des personnes âgées. Alors, quels sont les critères qu'une infirmière âgée doit avoir ? Découvrez l'explication suivante.

Critères qui doivent exister chez les infirmières pour personnes âgées

Trouver la bonne infirmière pour les personnes âgées n'est pas toujours facile. Vous-même, vous ne savez peut-être toujours pas comment déterminer les critères des infirmières en fonction des personnes âgées. Même ainsi, il existe au moins certains critères généraux qu'une infirmière âgée doit avoir, tels que les suivants :

1. Avoir de l'expérience en soins infirmiers

Si vous voulez vraiment trouver la meilleure infirmière pour les personnes âgées, vous devriez embaucher quelqu'un qui a déjà de l'expérience dans les soins aux personnes âgées. De cette façon, au moins l'infirmière a compris ce qu'elle doit faire face aux personnes âgées.

Si les personnes âgées souffrent de certaines maladies, il ne fait jamais de mal de chercher une infirmière qui a déjà un certificat spécial en matière de soins médicaux. Cela vous calmera si vous êtes obligé de laisser les personnes âgées seules avec l'infirmière.

2. Avoir de la flexibilité dans le travail

Être une infirmière âgée n'est peut-être pas le même travail qu'être un employé de bureau. La raison en est que chaque personne âgée a des activités et des besoins différents, vous devez donc trouver quelqu'un qui a une flexibilité de travail, à la fois en termes de type de travail effectué et de durée de travail.

Par exemple, une personne âgée peut avoir besoin d'une infirmière pour l'aider à s'habiller, à se nourrir, à préparer des médicaments, etc. Pendant ce temps, d'autres personnes âgées peuvent n'avoir besoin que d'une infirmière pour les accompagner dans leurs déplacements.

3. Ayez une grande patience

En tant qu'infirmière, avoir une grande patience est l'un des critères importants. Cela devient très influent lorsque les infirmières établissent une communication avec les personnes âgées. La raison en est qu'en entrant dans la vieillesse, beaucoup commencent à perdre leur capacité de se souvenir et commencent à se comporter comme un enfant.

C'est l'un des défis pour les infirmières de pratiquer la patience. De plus, une grande patience et une grande compréhension permettront aux infirmières d'établir plus facilement une bonne communication et de bonnes relations avec les personnes âgées. De cette façon, les infirmières seront également plus faciles à exercer leurs fonctions.

4. Avoir une grande préoccupation pour les personnes âgées

Les infirmières doivent également prendre grand soin des personnes âgées. Au moins, une infirmière peut connaître les besoins des personnes âgées même si elles ne les transmettent pas par des mots. Cela signifie que les infirmières doivent également avoir la capacité d'observer et de comprendre un bon langage corporel.

La raison en est qu'il y a des personnes âgées qui ont un problème de santé qui les rend incapables de parler couramment. Il y a aussi les personnes âgées qui ne sont pas en mesure de transmettre confortablement ce qu'elles pensent et ressentent. Cela oblige les infirmières à être plus sensibles aux conditions qui se produisent chez les personnes âgées.

5. Avoir de la créativité pour que les personnes âgées soient actives dans les activités

En tant qu'infirmière, vous devez en effet suivre les souhaits et les besoins des personnes âgées. Cependant, cela ne signifie pas que vous devez être passif lorsqu'il s'agit de prendre soin des personnes âgées. Parfois, il faut aussi être proactif pour aider à trouver des activités pour les personnes âgées afin qu'elles ne s'ennuient pas.

Cependant, adaptez les activités aux capacités et aux intérêts des personnes âgées. Si les personnes âgées sont encore assez fortes pour être actives à l'extérieur de la maison, il n'y a rien de mal à les emmener faire une promenade l'après-midi ou même à participer à des activités sportives qui améliorent la santé du corps des personnes âgées.

Conseils pour trouver la bonne infirmière pour les personnes âgées

Vous voulez certainement donner le meilleur aux membres de votre famille qui ont du mal à entrer dans la vieillesse. L'un d'eux est de trouver la bonne infirmière pour que les personnes âgées soient en bonne santé et heureuses. Par conséquent, il y a plusieurs choses que vous devez considérer avant d'embaucher une infirmière, telles que les suivantes :

1. S'adapter aux besoins des personnes âgées

Avant de commencer à chercher, il est préférable que vous, en tant que membre de la famille, vous assuriez de ce que la future infirmière doit savoir. Cela commence par les limites de la personne âgée, l'aide dont elle a besoin de la part d'une infirmière, les choses que les personnes âgées aiment et n'aiment pas, jusqu'aux attentes que vous avez d'une infirmière.

Par exemple, lorsque vous vous attendez à une flexibilité des heures de travail, assurez-vous que la future infirmière le comprend. Non seulement cela, certaines personnes âgées ont besoin d'aide dans leurs activités quotidiennes, telles que manger, aller aux toilettes, changer de vêtements, les futures infirmières doivent également le savoir dès le début.

Cela aide les futures infirmières à s'assurer qu'elles ont les critères dont vous avez besoin pour prendre soin des personnes âgées. De cette façon, il vous sera plus facile de sélectionner des infirmières potentielles qui conviennent aux besoins des personnes âgées.

2. Déterminer la meilleure méthode pour trouver une infirmière

Il existe différentes méthodes pour trouver une infirmière. De plus, en Indonésie, il existe un certain nombre d'organisations, ou de fondations, qui fournissent ou offrent des services en tant qu'infirmières âgées. Cependant, vous n'êtes pas toujours obligé de trouver une infirmière auprès d'une organisation ou d'une fondation.

Si vous avez un ami qui engage une infirmière pour les personnes âgées, vous pouvez également demander des recommandations pour d'autres infirmières qui peuvent bien travailler. Même si ce n'est pas officiel, comme celui d'une fondation ou d'une organisation, au moins une recommandation d'un ami de confiance peut être une autre méthode que vous pouvez essayer.

D'autre part, la méthode que vous choisissez détermine généralement aussi combien il vous en coûte d'embaucher une infirmière. Par conséquent, utilisez le meilleur moment possible pour choisir la meilleure infirmière afin que les membres âgés de la famille reçoivent les meilleurs soins en toute sécurité et en qui vous puissiez avoir confiance.

3. Mener des entretiens avec des infirmières potentielles

Si vous avez déjà plusieurs candidats infirmiers potentiels, il est maintenant temps de choisir le meilleur. Selon l'American Association of Retired Persons, une méthode que vous pouvez essayer est l'entretien. Si nécessaire, réalisez ce processus d'entretien avec les personnes âgées qui recevront des soins directs.

Décrivez les types de travail que les infirmières devraient effectuer lorsqu'elles travaillent pour vous. Ensuite, transmettez clairement le caractère de la personne âgée ainsi que ses activités et ses besoins quotidiens. Ceci est très important pour les futurs infirmiers à savoir, car leur travail principal sera directement lié à ces personnes âgées.

Si vous recherchez une infirmière qui possède déjà un certificat spécial dans un domaine particulier, n'oubliez pas de vérifier les certificats qu'elle détient. Sans oublier, il faut aussi connaître le parcours de l'infirmière pour déterminer si on peut lui faire confiance et éviter les choses qui ne sont pas souhaitables.

Les critères mentionnés ci-dessus ne sont pas seulement nécessaires pour une infirmière à domicile, mais aussi pour les infirmières hospitalières et les maisons de retraite. Par conséquent, même si vous souhaitez placer les personnes âgées dans un hôpital ou une maison de retraite, assurez-vous que les infirmières ont les critères qui répondent à leurs besoins.